Alasan Bolos Tidak Masuk Kerja Terpantas - Tempe-Urap

Belajar tiada batasan, waktu, usia dan tempat.

Like us on Facebook

Ads Here

Sunday, March 3, 2019

Alasan Bolos Tidak Masuk Kerja Terpantas




Dalam sebuah perusahaan, karyawan adalah orang yang akan berperan penting untuk menggerakkan roda bisnis. Tanpa karyawan maka kegiatan usaha bisa lumpuh dan tak berjalan. Karena begitu sangat pentingnya keberadaan karyawan ini tak jarang kemudian beberapa perusahaan membuat kebijakan dan peraturan yang ketat seperti potongan gaji, Surat Peringatan (SP), dan hukuman lain untuk membuat para karyawan berpikir ulang untuk tidak masuk kerja tanpa sebuah alasan yang jelas. Tidak jarang pula seorang karyawan mengalami hal yang membuat mereka tidak punya motivasi bekerja untuk masuk kantor.
loading...

Lalu apa sajakah alasan mengapa karyawan tidak masuk kerja? Ini dia!

1.     Sakit


Hal pertama yang sering dijadikan alasan karyawan untuk tidak masuk kerja adalah sakit. Inilah alasan umum yang banyak terjadi di banyak tempat atau perusahaan. Tingkat keberhasilannya hampir bisa mencapai 99 persen. Alasan sakit dengan apapun kondisi sakitnya merupakan sebuah alasan yang paling dominan disampaikan para karyawan pada perusahaan saat akan tidak masuk kerja.

2.       Anggota Keluarga Sakit atau Berduka

Bila mereka para karyawan ini tidak mendapati dirinya sakit namun mendapat kabar bahwa ada anggota keluarga yang sakit atau sedang berduka, maka ini bisa saja dijadikan alasan untuk tidak masuk kerja. Biasanya alasan ini disampaikan dengan sangat mendadak pada beberapa jam sebelum masuk kerja. Meskipun alasan ini dapat diterima oleh bagian Sumber Daya Manusia atau HRD tempat Anda bekerja, namun sebaiknya Anda tidak sering mengajukan alasan ini untuk tidak masuk kerja. Hal ini lambat laun secara tidak langsung dapat menurunkan performance Anda di mata perusahaan. 
loading...

3.       Mengikuti Seminar

Alasan tidak masuk kerja berikutnya yang juga seringkali diberikan karyawan adalah mengikuti seminar. Alasan ini biasanya akan disetujui pimpinan karena seminar ini dapat memberikan manfaat kepada perusahaan. Tetapi yang harus diingat adalah bahwa umumnya pimpinan akan meminta hasil dari seminar tersebut berupa laporan atau materi presentasi untuk memastikan bahwa Anda benar–benar mengikuti seminar. Maka dari itu, Anda tidak bisa main-main dengan alasan ini. Pastikan Anda memang benar-benar datang dan mengikuti seminarnya.

4.       Medichal Check Up


Medical checkup atau periksa rutin bulanan setiap bulan bisa jadi telah menjadi sebuah keharusan bagi beberapa orang atau karyawan. Maka bila Anda adalah pekerja yang memang diharuskan memeriksakan kondisi kesehatan dalam setiap waktu tertentu, maka Anda bisa menjadikan hal ini sebagai alasan untuk tidak masuk kantor. Namun sebelum benar-benar meminta tidak masuk kerja, Anda harus terlebih dahulu memberitahukan situasi dan kondisi Anda kepada pimpinan Anda jauh-jauh hari sebelumnya.

5.       Kebanjiran

Pada saat musim hujan, terutama di Indonesia. Banyak tempat yang umumnya terkena akan dampak banjir. Maka bila Anda mendapati perjalanan terganggu dan tidak bisa dilewati karena banjir, Anda bisa menjadikan hal ini sebagai alasan untuk tidak masuk kerja. Namun tidak hanya rute perjalanan yang terganggu banjir, rumah Anda juga bisa menjadi sasaran banjir. Maka pada saat banjir, jika memang tidak memungkinkan Anda untukbisa berangkat kerja, Anda bisa tidak masuk kerja. Namun ingat, Anda tidak bisa membuat- alasan ini dengan semau-maunya, karena jika keberadaan banjir biasanya dilaporkan dari beberapa media. Jadi, jika Anda berbohong terkait alasan banjir ini bisa jadi Anda akan ketahuan oleh atasan yang mungkin sengaja mengamati daerah yang terkena banjir.

6.       Orang Tua datang atau Saudara datang

Kedatangan orang tua dari luar kota ke rumah Anda memang umumnya membuat pekerja harus melakukan penjemputan dan juga mengantarkan mereka pulang. Nah, dari sini maka Anda para pekerja memang mau tak mau harus izin tidak masuk kerja. Karena jika Anda tidak melakukan penjemputan dikhawatirkan akan kesasar dan terjadi hal-hal yang tidak diinginkan. Pulangnya pembantu ke kampung halaman juga bisa juga membuat Anda kelabakan di rumah karena pekerjaan rumah tangga jadi banyak yang terbengkalai. Maka itu, Anda bisa menjadikan hal ini sebagai alasan untuk tidak masuk kerja sembari  juga mencari pengganti pembantu yang pulang kampung tersebut.


7.       Mengurus SIM/STNK/PASPOR

Pada akhir pekan (Sabtu-Minggu atau hari besar nasional), umumnya memang tidak ada pelayanan terkait SIM/ STNK/ KTP / Paspor yang dilakukan oleh pihak berwenang. Maka jika kebutuhan akan pengurusan surat-surat penting ini menimpa para pekerja, memang tidak ada pilihan lagi bagi mereka untuk mengambil libur atau tidak masuk kerja. Pengurusan surat-surat ini memang biasanya dilakukan pada hari kerja. Maka jika Anda memang membutuhkan pengurusan salah satu dokumen ini karena sangat kebutuhan yang mendesak, Anda bisa mengajukan izin untuk tidak masuk kerja pada pihak perusahaan. Umumnya dengan alasan ini maka Anda akan diizinkan untuk tidak masuk. Namun Anda harus benar-benar menggunakan waktu ini dengan baik karena mungkin suatu saat jika Anda meminta izin lagi untuk keperluan yang sama di waktu yang berdekatan, maka permintaan kedua ini akan sulit untuk Anda lakukan.

loading...

8.       Urusan Keluarga

Keluarga Anda yang sedang menggelar hajatan, acara syukuran, wisuda hingga datangnya kabar duka memang mau tak mau harus membuat seseorang tidak masuk kerja dan mendatangi acara tersebut. Anda bisa saja diizinkan untuk tidak masuk kerja oleh perusahaan jika Anda memberitahukannya dengan baik-baik

No comments:

Post a Comment